テレワーク（リモートワーク）

概要

ICT（情報通信技術）を活用した、場所や時間にとらわれない柔軟な働き方。 Tele（離れた所）＋Work（働く）。 「在宅勤務」「モバイルワーク」「サテライトオフィス勤務」の総称。

普及

日本では「働き方改革」の一環として推奨されていましたが、普及は遅々として進んでいませんでした。 しかし、2020年の新型コロナウイルスのパンデミックにより、感染対策として強制的に全国で導入が進み、一気に定着しました。

メリット

• 通勤時間の削減: 満員電車のストレスがなくなり、睡眠や家族との時間が増える。
• 生産性向上: 集中できる環境で効率よく働ける。
• 人材確保: 地方や海外に住む優秀な人を採用できる。育児・介護中の人も働き続けられる。

課題

• コミュニケーション: 雑談が減り、孤独感を感じたり、チームの一体感が薄れたりする。
• 勤怠管理: 「隠れ残業」や「サボり」の管理が難しい。
• セキュリティ: 情報漏洩リスク。